Какие бывают категории работников?

Категория персонала – это классификация работников, выполняющих определенные трудовые функции. В соответствии с принятыми классификаторами выделяют служащих и рабочих, каждая из этих групп дополнительно разделяются на дополнительные подгруппы.

Какие бывают категории персонала

Классификацией предусмотрены две группы персонала – служащие и рабочие. 

Служащие – самая большая группа, которая включает в себя руководителей, специалистов и технических исполнителей (служащих). Руководители – это директора, управляющие отдельными филиалами, начальники, мастера, заместители. К специалистам относятся маркетологи, бухгалтера, конструкторы, инженеры, экономисты. Технические исполнители – служащие, к которым относятся Статистики, делопроизводители, стенографисты, агенты, секретари. 

Рабочие – это строители, слесари, курьеры, водители, вахтеры и остальные.

Разделение на технических исполнителей и рабочих относится к самому простому, то есть персонал различается по характеру работы, к которой привлекается. В первом случае упор идет на интеллектуальный труд, во втором – физический. Рабочие принимают участие в производственном процессе – это строители, грузчики, водители и другие. Они различаются по месту деятельности:

• изготовление и выпуск продукции;
• задействованные на вспомогательном производственном участке, для подготовки и заготовки сырья, уборке.

Слаженная деятельность любого предприятия напрямую связана с тем, насколько правильно распределены должности и обязанности всех работников. Разделение позволяет выделить отдельные типы работников с учетом характера из деятельности, знаний и квалификации, многих других факторов. Это дает возможность ставить производственные задачи, контролировать деятельность и назначать заработную плату.